Названы регионы с самыми высокопроизводительными рабочими местами

Исследование РИА Новости выявило, что Ямало-Ненецкий и Чукотский автономные округа лидируют по доле высокопроизводительных рабочих мест, в то время как регионы Северного Кавказа отстают. Это подчеркивает важность создания рабочих мест, способствующих повышению производительности труда и эффективному использованию трудовых ресурсов.

Создание высокопроизводительных рабочих мест имеет стратегическое значение для экономического развития страны. Оно не только способствует росту производительности труда, но и повышает уровень благосостояния работников. Региональные различия в этой области отражают общую картину социально-экономического развития страны.

Инвестирование в развитие рабочей силы и создание условий для появления высокопроизводительных рабочих мест должны стать приоритетом для всех регионов России. Только таким образом можно обеспечить устойчивое и равномерное развитие экономики, способствуя росту конкурентоспособности страны в целом.

С целью более детального анализа распределения высокопроизводительных рабочих мест в регионах, эксперты РИА Новости провели исследование и составили рейтинг субъектов РФ по доле таких рабочих мест.

В основе рейтинга лежит показатель количества высокопроизводительных рабочих мест на тысячу занятых в регионе. Для определения высокопроизводительных рабочих мест использовались официальные документы, согласно которым такими местами считаются замещенные рабочие места предприятий или организаций, где среднемесячная заработная плата работников (или средняя выручка для индивидуальных предпринимателей) равна или превышает установленную величину критерия (пороговое значение).

Полученный рейтинг позволяет более точно оценить, какие регионы России обладают наиболее благоприятной ситуацией в сфере высокопроизводительных рабочих мест. Это важная информация для разработки и реализации региональных стратегий развития и привлечения инвестиций.

В Лидерах Крайнего Севера, где климатические условия и экономическая обстановка отличаются от среднероссийских регионов, пороговые значения заработной платы имеют особое значение. Эксперты обращают внимание на то, что в данном регионе уровни порогов могут быть установлены иначе, учитывая специфику местности и отраслей, преобладающих в регионе.

Методология Росстата определяет различные уровни порогов для разных типов предприятий, что позволяет учитывать их размер, структуру и специфику деятельности. Например, для крупных монотерриториальных компаний установлены иные пороговые значения, чем для малых индивидуальных предприятий.

Таким образом, работа на высокопроизводительном рабочем месте не только способствует повышению заработной платы, но и обеспечивает уникальные возможности для развития карьеры и профессионального роста в условиях Лидеров Крайнего Севера.

Это подчеркивает важность адаптации пороговых значений к конкретным региональным особенностям, чтобы обеспечить справедливое и эффективное регулирование заработной платы в различных секторах экономики и на разных типах предприятий.

В нашей стране наблюдается положительная динамика в создании высокопроизводительных рабочих мест. За последние пять лет, с 2019 по 2023 год, их количество выросло на 16% и достигло 24,1 миллиона. Это весьма впечатляющий результат, особенно учитывая, что за последний год прирост составил 6%.

Основной вклад в создание высокопроизводительных рабочих мест внесла обрабатывающая промышленность, которая создала 5,4 миллиона рабочих мест, что составляет 22% от общего числа в стране. Это говорит о значительном развитии данной отрасли и ее важной роли в экономике страны.

Интересно отметить, что согласно оценкам РИА Новости, по итогам 2023 года на тысячу занятых приходилось 328 высокопроизводительных рабочих мест. Это говорит о том, что в среднем каждая тысяча работников имеет возможность заниматься высокопроизводительной деятельностью. Кроме того, в 34 из 85 регионов результат оказался выше среднероссийского, что свидетельствует о неравномерном распределении высокопроизводительных рабочих мест по стране.

Важно отметить, что в 58 субъектах РФ наибольшее количество рабочих мест создано именно в обрабатывающей промышленности. Это подтверждает значимость данной отрасли и ее вклад в экономику регионов. Однако, необходимо продолжать работу над созданием высокопроизводительных рабочих мест и в других секторах экономики, чтобы обеспечить устойчивое развитие страны.

Эксперты отмечают, что в регионах Севера и столицах имеется самая высокая доля высокопроизводительных рабочих мест. Лидером по этому показателю стал Ямало-Ненецкий автономный округ, где на каждую тысячу занятых приходится 890 высокопроизводительных рабочих мест. Это свидетельствует о значительной промышленной активности и экономическом развитии данных регионов.

Кроме того, в первую пятерку по доле высокопроизводительных рабочих мест также вошли Чукотский автономный округ (791 ВПРМ), Ненецкий автономный округ (766 ВПРМ), Магаданская область (529 ВПРМ) и Ханты-Мансийский автономный округ (524 ВПРМ). Это свидетельствует о том, что эти регионы обладают высоким потенциалом в области производства и добычи ресурсов.

Как подчеркивают специалисты, основной отраслью, обеспечивающей высокую долю высокопроизводительных рабочих мест в указанных регионах, является добыча полезных ископаемых. Это объясняется ярко выраженной отраслевой специализацией данных субъектов РФ, что влияет на структуру экономики и трудового потенциала этих территорий.

В рейтинге городов с высоким количеством высокопроизводительных рабочих мест Санкт-Петербург и Москва занимают шестое и седьмое места соответственно. На каждую тысячу занятых приходится 478 и 460 таких рабочих мест. Важно отметить, что в Санкт-Петербурге наибольшее количество высокопроизводительных рабочих мест сосредоточено в обрабатывающих производствах, где их доля составляет 20% от общего числа. В то же время, в Москве лидирующей отраслью является оптовая и розничная торговля, которая составляет 18% от общего объема высокопроизводительных рабочих мест.

Среди регионов, вошедших в замыкающую рейтинг десятку, находятся Республика Ингушетия, Республика Дагестан, Кабардино-Балкарская Республика, Чеченская Республика, Карачаево-Черкесская Республика, Республика Северная Осетия – Алания, Астраханская область, Ставропольский край, Республика Калмыкия и Ивановская область. Каждый из этих регионов имеет свои особенности и специфику в развитии высокопроизводительных рабочих мест, что делает их уникальными в экономическом плане. Важно изучать и анализировать данные показатели для определения тенденций и возможностей развития в каждом из этих регионов.

**Регионы с высокой долей высокопроизводительных рабочих мест**

Важно отметить, что в семи из десяти регионов группы государственная служба является отраслью с наибольшим количеством высокопроизводительных рабочих мест. Это свидетельствует о значительном влиянии государственного сектора на экономику данных регионов.

При этом между регионами-лидерами и теми, которые замыкают рейтинг, разница в доле высокопроизводительных рабочих мест на 1000 занятых составляет от 9 до 11 раз. Это неравенство в распределении рабочих мест может иметь серьезные социально-экономические последствия для различных регионов.

**Динамика роста высокопроизводительных рабочих мест**

По данным динамики, в 2023 году самый существенный рост числа высокопроизводительных рабочих мест на тысячу занятых наблюдался в регионах как Воронежской области (+12,4%), Забайкальском крае (+12,1%), Республике Калмыкия (+12%) и Еврейской автономной области (+11,9%). Этот рост свидетельствует о потенциале данных регионов для привлечения высококвалифицированных специалистов и развития экономики.

В целом по стране средний показатель роста составил 4,1%, причем в 36 регионах он превысил среднероссийский уровень. Это говорит о разнообразии экономических возможностей в различных регионах России и о необходимости более детального изучения факторов, влияющих на развитие высокопроизводительных рабочих мест.

Важно отметить, что в 2023 году наблюдалось существенное сокращение числа высокопроизводительных рабочих мест на тысячу занятых в некоторых регионах России. Например, в Республике Северная Осетия – Алания показатель уменьшился на 10,9%, в Курганской области на 5,1% и в Псковской области на 5%. Это свидетельствует о негативной динамике в данных регионах.

Кроме того, стоит отметить, что в 17 субъектах РФ наблюдается общее снижение количества высокопроизводительных рабочих мест. Однако в Республике Мордовия число таких рабочих мест осталось на уровне предыдущего года.

СТОЛИЦЫ В ЛИДЕРАХ ПО КОЛИЧЕСТВУ ВПРМ

Несмотря на общий негативный тренд, Москва остается лидером по количеству высокопроизводительных рабочих мест. В столице их число достигло 3,3 миллиона, что на 8% выше, чем в предыдущем году. Это говорит о стабильности и развитии экономики города.

Высокопроизводительные рабочие места в России распределены неравномерно. На второй строчке списка лидеров стоит Санкт-Петербург, где насчитывается 1,5 миллиона ВПРМ (+2%). За ним следуют Московская область с 1,4 миллиона ВПРМ (+9%), Свердловская область, где 783 тысячи ВПРМ (+7%), и Республика Татарстан, в которой 696 тысяч ВПРМ (+9%). Эти регионы совместно обеспечивают 32% от общего количества высокопроизводительных рабочих мест в стране, что составляет каждое третье ВПРМ.

Однако, есть и регионы с наименьшим количеством высокопроизводительных рабочих мест. Республика Ингушетия, Ненецкий автономный округ, Еврейская автономная область, Чукотский автономный округ и Республика Тыва имеют менее 0,5% от общего числа ВПРМ в стране. Это свидетельствует о неравномерности распределения рабочих мест и необходимости уделить внимание развитию этих регионов.

В 2023 году наблюдается значительный рост высокопроизводительных мест работы в нескольких регионах России. В частности, Воронежская область, Республика Калмыкия, Забайкальский край, Астраханская область, Нижегородская область и Приморский край отмечают прирост на уровне 10-14%. Это свидетельствует о положительной динамике в экономике данных регионов.

Однако, не все регионы испытывают такой же рост. Например, в Республике Северная Осетия – Алания наблюдается сокращение числа высокопроизводительных мест на 8%. Это может быть связано с различными факторами, включая экономическую ситуацию и инвестиционный климат.

Кроме того, в нескольких других регионах России также отмечается небольшое снижение или стабильность количества высокопроизводительных мест работы. Это требует дополнительного анализа и принятия мер для стимулирования роста экономики и создания новых рабочих мест.

Источник и фото - ria.ru